Afin de lutter contre le travail illégal et les fraudes au détachement, les employeurs du BTP doivent fournir une carte d’identification professionnelle sécurisée à chaque salarié. L’entrée en vigueur pour les entreprises de la Région Hauts de France est fixée au 1er juillet 2017. Une période transitoire était prévue jusqu’au 31 août 2017.
Tout employeur dont les salariés accomplissent, dirigent ou organisent, même à titre occasionnel, secondaire ou accessoire, des travaux de bâtiment ou de travaux publics, quel que soit leur contrat de travail (CDD, CDI…) est tenu de demander la carte BTP pour les salariés concernés.
Le processus est entièrement dématérialisé: les demandes de carte BTP s’effectuent exclusivement par Internet.